La reforma laboral es el cambio social m\u00e1s importante en los \u00faltimos cien a\u00f1os en M\u00e9xico afirm\u00f3 la ministra de la Suprema Corte de Justicia de la Naci\u00f3n (SCJN), Yasm\u00edn Esquivel Mossa.<\/p>\n\n\n\n
Por: Agencias <\/p>\n\n\n\n
Ciudad de M\u00e8xico; s\u00e0bado, 01 de junio del 2024.- La ministra se\u00f1al\u00f2 que “los impartidores de justicia tenemos el reto de hacer que todas las personas tengan acceso a la justica, y que la sociedad vea que existen juezas y jueces comprometidos con los mexicanos por el bien de la naci\u00f3n y por el bien de nuestro pa\u00eds”, afirm\u00f3 <\/p>\n\n\n\n
Lo anterior al impartir una conferencia magistral en la Comisi\u00f3n de Derechos Humanos del Estado de M\u00e9xico (CODHEM), en coordinaci\u00f3n con la Asociaci\u00f3n Nacional de Magistrados de Circuito y Jueces de Distrito del Poder Judicial de la Federaci\u00f3n (JUFED).<\/p>\n\n\n\n
La ministra se refiri\u00f3 a la importancia de los derechos humanos en el \u00e1mbito laboral, como “un factor esencial para el progreso de la Naci\u00f3n” y sostuvo que “la reforma laboral en M\u00e9xico (promulgada en 2017) es el cambio social m\u00e1s importante de los \u00faltimos 100 a\u00f1os, por la influencia que ha tenido en la suscripci\u00f3n de acuerdos comerciales, en las mejoras de las condiciones de trabajo, en el acceso a la justica y el respeto de los derechos humanos en el \u00e1mbito laboral”.<\/p>\n\n\n\n
En presencia de la presidenta de la CODHEM, Myrna Araceli Garc\u00eda Mor\u00f3n, la integrante de la Corte se\u00f1al\u00f3 que la reforma laboral “trajo consigo la modificaci\u00f3n de normas constitucionales y legales para consolidar derechos fundamentales como el acceso efectivo a la impartici\u00f3n de justicia, la eficacia en la libertad y democracia sindical, as\u00ed como la contrataci\u00f3n colectiva.<\/p>\n\n\n\n
“La implementaci\u00f3n de la reforma implic\u00f3 el reto de conformar los tribunales laborales, tanto de la federaci\u00f3n, como de los poderes judiciales de los Estados del pa\u00eds, lo que derivo para el Poder Judicial Federal en la proyecci\u00f3n de ejes de actuaci\u00f3n como la implementaci\u00f3n de tecnolog\u00edas de informaci\u00f3n y comunicaciones; creaci\u00f3n de juzgados de distrito especializados en materia de justicia laboral; defensa adecuada, armonizaci\u00f3n normativa, entre otros”.<\/p>\n\n\n\n
Esquivel Mossa inform\u00f3 que actualmente existen 127 Tribunales Laborales Federales de Asuntos Individuales, un Tribunal Laboral Federal de Asuntos Colectivos, 137 juristas y que se cuenta con un proyecto para crear cinco Tribunales Laborales itinerantes, adem\u00e1s de que al 30 de abril del presente a\u00f1o se ingresaron m\u00e1s de 143 mil 400 asuntos.<\/p>\n\n\n\n
Tambi\u00e9n refiri\u00f3 que, de acuerdo con datos que publica la Red de Mujeres Sindicalistas, hasta septiembre de 2023, se registr\u00f3 un aproximado de 308 mujeres dirigentes de sindicatos en el pa\u00eds, de un total de 2 mil 293 puestos directivos que hay en M\u00e9xico, lo que se traduce en una representaci\u00f3n del 13.43 por ciento dentro de las secretar\u00edas generales de los sindicatos.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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